HR Excellence Award für Weber Shandwick – Willkommen in der Matrix

Dienstag 04 Dezember, 2018
HR Excellence Award

Bei den HR Excellence Awards 2018, die am 30. November 2018 in Berlin verliehen wurden, erhielt Weber Shandwick eine Auszeichnung in der Kategorie “Neue Arbeitswelten (KMU)”. Die Agentur präsentierte eine zweitägige Business-Simulation, mit der sie ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein theoretisches Prozessmodell zum agilen Arbeiten näher brachte.

HR Excellence Award für neuartige Matrix-Organisation

Ausgangspunkt dieser Simulation war der Wandel des Unternehmens von einer Silostruktur hin zu einer Matrixorganisation, bestehend aus verschiedenen Kompetenzfeldern, Practices und Standorten. Um in dieser Struktur effizient arbeiten zu können, führte die Agentur Anfang 2018 das „Dynamic Teaming“ ein, das über dynamische Schnittstellen die verschiedenen Akteure des Systems miteinander verzahnt. In einem zweitägigen Planspiel erprobten die Teilnehmerinnen und Teilnehmer den neuen Prozess und lernten, mit Störfaktoren wie Ressourcenmangel, Verzug im Zeitmanagement oder auch Teamkonflikten umzugehen.

Matrix

HR Excellence Awards 2018, TIPI am Kanzleramt – Credits: HR Excellence Awards

„Zahlreiche Change-Projekte für unsere Kunden haben uns gezeigt, dass der Hobel in der Hand uns noch lange nicht zum Schreiner macht,“ erläutert Christiane Schulz, CEO von Weber Shandwick in Deutschland, die Idee einer Simulation. „Mit unserem Planspiel haben wir die Theorie in unseren Arbeitsalltag überführt und für unser ganzes Team zu einem unvergesslichen Erlebnis gemacht.“

Der HR Excellence Award 2018 wurde in insgesamt 18 Kategorien in den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung, Strategie, Kultur und Werte sowie in einer Sonderkategorie vergeben. Die feierliche Verleihung fand im Tipi am Kanzleramt statt. Hier gibt es eine Übersicht über alle Gewinner.

Wenn Sie mehr über die Umstrukturierung zu einer Matrix-Organisation und zu Change-Prozessen in Unternehmen erfahren wollen, bekunden Sie Ihr Interesse über das Formular. Wir werden uns zeitnah bei Ihnen zurückmelden.